求职者旁白
    1.人无我有、人有我优是求职法宝
    虽然小语种专业有一定的求职局限，但充分发挥其特长，使我具备了“人无我有”的先天优势，得以驰骋于各大央企、国家政府部门的招聘现场。我想，北大清华毕业生正因为“人有我优”，才能在职场上大受欢迎，而我们这些非顶级名校毕业生一时很难与北大清华学生相比，但若能做到“人无我有”，则会比“人有我优”更具优势。
    2.给我offer的都是适合我的工作，拒绝我的都是不适合我的工作
    参加了十几次面试，我的切身体会是，只要你的择业目标明确，你会找到适合的工作，而遭到拒绝的往往并非你当初的择业方向。比如我曾面试过的“四大”之一，当时并未想过要选择那里的工作，只是抱着试试看的心情误打误撞，那次我的面试表现也不错，更何况外企hr的面试提问基本在“面经”中都能找到，我早已了然于胸，后来这家事务所的hr特地给我打电话说，对我很满意，只是因为我来得太晚，现在又赶上公司裁员，他们暂时没有空缺了，但希望能与我保持联系，将来有机会再找我。我当时还觉得遗憾，回想起来，其实“四大”的工作根本不适合我，没有得到它的offer也暗中契合了我的职业目标。
    3.小语种生要想有所建树，首先要找准方向，再有要留意机会
    如果你不想只做翻译，你就要重新调整自己的职业规划，比如多参与市场方面的工作，并在上学期间尽可能多的参与社会活动，无论是奥运志愿者、做陪同还是参加项目组或在学校担当社团工作，都会让你有所收获。现在的小语种生求职范围已远不止外交部、新华社这几个有限去向，很多国企因海外项目开发，越来越需要懂小语种又能开发、会营销的复合型人才。加上小语种生具备“人无我有”的先天优势，寻找自己满意的工作并非难事。