第624章 决定

    开除的开除,记过的记过,国内的销售部员工已经被开除了一部分了,相信很快就能够招一批新的员工进来。
    这些老员工态度实在是太不端正了,就这段时间来说,赵总经理起码有一个副总经理的名头,而这些员工却完全不给赵总金帝面子,不仅不听照总经理的吩咐,甚至有时候完全在针对人家。
    “放心,我不会客气的,今天比较晚了,事情我就不和你讨论了,明天再和你仔细说,早点睡。”
    赵总经理皱着眉头,他开口说道。
    国内员工的风气恐怕需要好好的整改一番,如果一直是这副模样的话,以后迟早会得罪人,公司也发展不到多远,不管怎么样?
    销售部还是要以客户为天,怎么能够得罪客户的政府年轻巴中的模样?恐怕对待客户也尊重不到哪里去。
    “好的,赵总经理也早点睡。”
    电话关上了,以后河西坐在床上,她静静地思索了良久。
    唐念派自己来国外,可能就是有这方面的原因,他可能早就想到照总经理给汇合自己合作了,那么自己帮助赵总经理完成这一次的传工作,赵总经理给自己一个大的订单,这完全是说得通的。
    “还说不插手我的事情来,这不是还是插手了吗?真是也不知道和我明说,用这样的小心思。”
    何欣思索了一阵,而她喃喃自语地低声道。
    唐念就是这样,什么事情都不表露出来,只会在暗地里为你操心,这种性子也不知道该说好还是不好了,要是换一个人的话,可能没有办法理解他这种苦心,也就自己在他身边待的时间长一点,才会理解呢。
    第二日一早,唐念把小家伙送到了学校,就直接去了公司。
    销售部的员工开除了一批,他接下来需要在招聘一批新人进来,招聘广告已经发出去了,幸好销售部副总监没有参与这件事情,起码算是有脑子的,销售部副总监还是可以用的。
    “去把销售部副总监找赖,我有事情找他。”
    唐念把小王找来,他直接开口吩咐道。
    他们公司招聘一直都是笔试加面试,笔试只需要部门高层出题就可以了,至于面试,一般都是他自己亲自进行的,毕竟他有系统这个作弊器在,可以发现一批别有一有新的员工。
    只要知道那些员工在想什么了,就可以提前规避风险,不招聘那些可能是奸细的员工进公司,毕竟以前他们公司因为奸细的原因出了点问题。
    “是,总经理。”
    小王,连忙点了点头,他想了一想,直接开口说道。
    这会儿找销售部的副总监也是可以理解的,毕竟公司开除了那么多员工,必须要招聘一批新的员工进来找销售部副总监,肯定是想让他进行笔试面试者,或者是上来一下,接下来的招聘工作。
    小王大佬,销售部门前他直接敲上了销售部副总监等办公室门。
    “王助理,你来找我,有什么事情吗?是不是总经理?有什么吩咐?”
    销售部副总监看到了王助理,他连忙起身,直接开个问道。
    一般王助理是比较忙的,经常跟在总经理身边,忙着总经理吩咐的事情,一般不会到处选购,所以今天王助理了个来他这里,肯定是因为总经理吩咐了什么事情。
    其实他一直在等着王助理的到来,毕竟总经理才开出了一批他们部门的员工,那么接下来肯定是有招聘工作的,这一点他早就想到了,也一直在等待着。
    “总经理让你去他办公室一趟,具体什么事情没有说,我也不知道。”
    王助理笑着摇了摇头,他直接开口说道。
    总经理确实没有分不清楚,只是让销售部副总监到总经理的办公室里去,所以他并不知道总经理到底有什么事情,其他的全都是他的猜测而已。
    不过他相信销售部得副总监肯定也知道总经理有什么事情找他直播,大家心照不宣的,没有说出来罢了,毕竟猜测上司的心思,如何让上司知道了的话,肯定会对这位员工不满意的。
    “有劳你跑一趟了,以后王助理如果实在忙不过来的话,可以直接给我发信息或者打电话,不需要亲自跑这一趟。”
    销售部副总监了,然她点了点头,直接开口说道。
    有些事情不能跟我明说,不过这样的事情大家一般都心知肚明,如果有重要的事情的话,这些员工如果看在交情上,才会提醒一二。
    他和王助理虽然谈不上交情,但也没有什么私人恩怨,王助理,既然没有提示他,那么很可能总经理找他,就是因为招聘的事情,秘书部的师姐,她也听说了,秘书部全靠王助理撑着,王助理也是总经理的做膀右臂,这样的人,他不能够得罪。
    而且他们并没有直接的另一抽图,他根本不需要去得罪王助理,毕竟是两个相差的很远的部门了,能有什么利益冲突?
    “好,那我以后有什么事情就打电话找你了,就不需要这样亲自跑一趟了,毕竟我们部门的人也不能够用,我就怕他们传达了错误的消息,所以才亲自跑这一趟。”
    王秘书走在前面,他笑眯眯的开口直说道。
    这样一来,确实可以节省时间,他毕竟手里的工作很忙,有许多工作需要他自己做而秘书部在他观察了这么久以后,并没有发现可用的人才,也没有值得她精心培养的。
    这实在是一件尴尬的事情,但他也并没有什么办法,总经理虽然说了接下来会进行裁员的工作,但是他们部门的员工并没有犯什么大错误,如果直接开除掉的话,会影响军心。
    他可能还得半小时亲自操持这一段时间,这段时间的决定慢慢放手,让秘书部的员员工去做一些小事,如果连小事情都做不好的话,他可能会把员工开除掉一批。
    毕竟他拿着相同的工资,却完全不能够偷懒,这已经有损他的利益了。
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